Почему 97.3%? Потому что заголовки в которых есть числа с дробной частью выглядят достовернее. Процент фейлов достаточно большой, чтобы 97.3% было близко к правде.
Откуда данные? Мое субъективное и, возможно, ошибочное мнение. Построено оно на опыте общения с сотнями начинающих арбитражников, на наблюдении тысяч рекламных кампаний.
Кого можно считать в этом проценте? Кто начал входить в CPA маркетинг? Тот, кто создал рекламную кампанию, пополнил счет и налил сколько-то трафика на оффер.
Можно считать и тех, кто интересовался арбитражем (знает что это, более-менее понимает схемы, хотел начать), но так и не начал лить. Тогда процент будет еще выше.
Так почему же на старте в арбитраже фейлят так часто?
Есть ряд системных факторов, которые вызывают фейл. Одна главная проблема — лень. Именно из лени вытекает большая часть факторов ниже. Не будьте ленивыми жопами!
Итак, факторы.
Я сейчас начну со $100!
Хрен там. Меня удивляют люди, которые говорят — у меня есть $100, на месте разберусь и все будет ок. Арбитраж — это бизнес. Интересный, злой, быстрый, с высокими рисками, часто на грани морали. Но бизнес. Никто не запускает свой бизнес без понимания рынка и без адекватного рынку стартового капитала. Почему-то очень многие считают арбитраж волшебной кнопкой, нажать на которую достаточно просто. Нет, не просто. Нужно понимание, нужен стартовый капитал, надо впахивать.
Еще раз повторю — для старта в мобильном арбитраже надо $3000-5000, вернется из которых 10-40%%. Для старта в мобильном AdWords надо примерно на порядок больше.
Запущу за пару дней три кампании и норм!
Хрен там. Даже при четком понимании и опыте, запуск кампании обычно занимает несколько дней. Да, достаточно много исключений, но тут надо хорошо понимать, можно ли запускать директом на 2-3 баннерах или нет.
Если понимания нет, то на первый запуск понадобится в разы больше времени. Около месяца. Это при том, что уже есть хотя бы часть нужных навыков.
Я не буду ни с кем общаться!
Половина успеха в CPA маркетинге — особые условия, нечестные конкурентные преимущества, закрытые офферы, бампы, скидки и разрешения жестить. Кто не общается, тот не получает таких плюшек. При этом общаться с менеджерами надо корректно и с заранее известной целью.
Еще есть такой важный момент, как социальная поддержка. Если ни с кем не общаться, а читать жалобные посты на открытых форумах, то можно убедить себя, что неудачники почти все.
Кстати, именно поэтому такой высокий процент успешных стартов у участников нашего закрытого форума — ребята много общаются и на форуме, и в закрытом чате. Флуда минимальное количество, общаются люди которые работают и работают успешно. Каждый новичок видит больше сотни успешно работающих людей и понимает, что да, это возможно, хоть и не просто.
Системность не нужна!
Системность — это когда все делается последовательно, упорно и до нужного результата. Все отклонения, ошибки, успехи анализируются и учитываются в дальнейшей работе.
Системность — это когда тестируются офферы по списку, по аргументированным причинам, в соответствии со стратегией тестирования, планомерно и без остановок на середине.
У меня есть несколько партнеров и несколько сотрудников. Их объединяет то, что они откручивают трафик с моими рекомендациями или под моим управлением. Абсолютно все в какой-то момент дают мне следующую обратную связь: «А нахера мы продолжаем крутить? Давай уже остановим«.
А через 3-5 дней схема чудесным образом становится прибыльной. Одна из самых частых ошибок состоит в том, что оффер недокручивают.
Когда системности нет, происходит ряд неприятных моментов:
- Хаотичный выбор офферов и слив бюджета
- Хаотичный выбор источников и слив бюджета
- Лень, использование стоковых креативов, ворованных креативов и слив бюджета
- Ранняя остановка на нескольких офферов и (сюрприз!) слив бюджета
Система не нужна!
Не путать с системностью. Если угодно, то система в данном случае — методика, модель действия.
Как выбрать оффер, как выбрать источник, как сгенерировать подход, как измерить эффективность, как организовать фрилансеров, работу команды или арбитражного агентства? Об этом надо думать до начала работы, а не после слива бюджета. Чтобы не повторяться, вот несколько постов про модели работы:
Какое нахер управление временем?
Время — самый ценный ресурс, который есть у человека. Его можно тратить на всякую хрень, типа чтения чужих бложиков, а можно максимально эффективно тратить только на то, что приносит удовольствие и, попутно, доход. Да, приятно пофлудить на форумах, в чатиках. Приятно потупить в социалки. Приятно почитать success или fail stories.
Возможно я вас удивлю, но дело не в получении удовольствия, а в общей неорганизованности. Гораздо проще рефрешить статсы, тупить в паблик или ждать нового сообщения в чате, чем собраться с мыслями и начать делать что-то, что на самом деле приносит пользу себе любимому. Очередная производная лени, кстати.
Так вот, себя и своих людей надо организовывать. Методик полно, инструментов полно. Все что надо — это перестать лениться и включить немного воли.
Какое нахер управление энергией?
Энергия — это второй самый ценный ресурс после времени. Точнее собственное свободное время без энергии не имеет смысла, как и энергия без времени.
Zen PR написал забавный срачегенный пост про «сублимируй-побеждай». В целом сублимация достаточно эффективный инструмент направления энергии в нужное русло. Другое дело, что в западной культуре методик по сути и нет. Все сводится к ошибочному утверждению: «он сублимировал поэтому и был гением», хотя пачка новых исследований подтверждают, что это следствие, а вовсе не причина. В восточной же культуре сублимация используется как часть большого и сурового инструмента по самосовершенствованию.
Да, эффективно. Проблема в высочайшем пороге входа и сложности эксплуатации этого инструмента. При неправильном применении еще и достаточно опасно.
Мне ближе европеизированный подход personal energy management. Основная идея состоит в том, что продуктивные траты одного вида энергии всегда восстанавливают другие виды энергии. После спортзала лучше думается, после общения с друзьями хочется написать текст, после качественного запуска кампании приятно погулять и так далее. Важен баланс. Надо расходовать/восстанавливать все виды энергии равномерно. Иначе и тело, и голова начнут работать в разы менее эффективно. Либо быстро накроются.
Вместо итога: хватит читать бложики, идите работать!